Meny

Tipsa ossom nyheter

Maila eller ring 070-523 53 76

Reportage

Seko startar kvinnligt nätverk

Arbetskläder för gravida, machoattityder och behovet av fler kvinnor till väg- och banbranschen var några av frågorna när Seko drog igång ett kvinnligt nätverk.

23 oktober 2012 08:35

I ett rum på Sekos konferensanläggning Lastberget sitter sju kvinnor. Alla arbetar de inom väg- och banbranschen och är här för att dra igång ett nätverk för kvinnor i branschen.

Men för att hålla könsmaktsordningen i balans så leds mötet av en man.

– Det är bara för att Glenn är så säker i sin manlighet så han kan bejaka sin kvinnliga sida, säger Annelie Dahlberg med ett leende.

– Jo, det har jag ju fått höra här under de två dagarna. Men tanken är att jag ska sammankalla och dra igång det hela, men sedan ska projektet bli självgående, säger Glenn Nordström som sitter i Sekos förbundsstyrelse och är heltidsfacklig på Skanska.

Nästa steg är en träff på Lastberget i början av mars. Dit ska alla kvinnor i branschen bjudas in och då ska man samla ihop de frågor som medlemmarna tycker är viktiga och bestämma hur man ska gå vidare.

Finns det frågor man kan driva i avtalsrörelsen, ska man bjuda in arbetsgivarna och leverantörerna av arbetskläder till exempel? Just klädfrågan är ganska akut.

– Bara en sådan sak som att de kortaste byxorna är anpassade efter någon som är 175 cm lång. Jag som är 155 cm får problem, säger Emelie Granfors, som är signalvakt.

Lina Lagerlöf från NCC faller in.

– Man kan lägga upp byxorna, men om man klipper av dem försvinner delar av reflexbanden och då är de inte godkända längre. Dessutom så hamnar knäskydden åt helskotta.

– Här har jag mina knäskydd, säger Emelie och måttar någonstans mitt på smalbenet.

För Lina, som är gravid i nionde månaden, är klädfrågan extra intressant.

– Det finns ingen tillverkare som har godkända varselkläder för gravida. För mig gick det bra eftersom jag jobbar på ett stort företag så jag fick två par byxor omsydda. Men så är det inte för alla.

Så nämner någon vinterhandskarna som inte finns i mindre storlekar, och jackorna som har för långa ärmar, och så fortsätter det.

Kan man få arbetsgivarna att ställa krav på klädleverantörerna – fixar ni inte handskar i rätt storlek så vänder vi oss någon annanstans med alla våra inköp – undrar någon.

Förutom kläder handlar det om att påverka attityder. Är man ensam kvinna i en extremt mansdominerad bransch får man höra en del.

– Det var en på jobbet som påpekade det intressanta i att alla verkade ha blivit bra i magen så fort jag började. Det är en annan jargong när det bara är män, säger Lotta Berge.

Så visst finns det attityder att arbeta med.

– Vi blev indelade i par för att sköta vinterunderhåll, och killen jag blev placerad med sa att han inte tänkte ställa upp på det, berättar Lina Lagerlöf. Han tyckte att en tjej var för klen och han skulle få göra det mesta jobbet. Och det här var ingen gammal ”gubbe” utan en ung kille.

Andra aktuella frågor handlar om bodar och andra utrymmen. Hur ser det ut med ombytesmöjligheter, duschar, toaletter när man ligger ute på jobb? Men också hur man ska få in fler tjejer i branschen.

– Det är viktigt att vi inte bara sitter och tycker synd om oss själva – för det är det absolut inte. Det här är en bra bransch att jobba i, därför vore det roligt om fler tjejer fick det lika bra som jag har det, säger Lotta Berge.

Mattias Dahlgren, Reporter
mattias.dahlgren@sekotidningen.se

Dela det här

Kommentera

Klicka här för att läsa våra villkor för kommentarer.

Skärgårdsförhandlingarna har brutit samman

Förhandlingarna mellan Seko och Almega om ett nytt skärgårdsavtal har brutit samman. Enligt Seko har Almega sagt upp avtalet, vilket innebär att det blir avtalslöst tillstånd om sju dagar. Läs mer

Avtal 2017

Allt om avtalsrörelsen

Här kan du läsa alla våra artiklar om avtalsrörelsen 2017 där Seko ska förhandla om drygt 20 centrala avtal. Läs mer

Lågavlönade för bättre betalt med nya avtalen

Årets avtalsrörelse skulle ge mer till dem som tjänar minst. En rundringning som Sekotidningen har gjort visar att många lokala löneförhandlingar har gett resultat, även om alla inte är helt nöjda. Läs mer

Ny postlag skippar brev över natten

Regeringen har presenterat ett förslag till ny postlag. Seko posten är positivt till stora delar av innehållet, men är besviket över att postboxar inte blir standard. Läs mer

Jobbar kvar för att det är kul

Jobbar kvar för att det är kul

Pelle Olsson är både kriminalvårdare och pensionär. Han tycker att han har fått det bästa av allt och rekommenderar andra samma sak. Men inte för att klamra sig fast vid jobbet. Läs mer

Seko och Fastighets går vidare med planerna på samgående

Planerna på att slå ihop de två förbunden har sedan en tid legat i malpåse i väntan på att avtalsrörelsen och kongresser ska vara avklarade. Nu har de tagit beslut om att tillsätta en utredning. Läs mer

Försäkringar
Fackets försäkring hjälpte Tomas efter stroken

Fackets försäkring hjälpte Tomas efter stroken

Paketchauffören Tomas Dahl fick en stroke för tre år sedan. Genom Sekos sjukförsäkring fick han 50 000 kronor – pengar som var välkomna när han blev sjukskriven på heltid i tre månader. Läs mer

”Jag gillar att vara utomhus”

”Jag gillar att vara utomhus”

Läs mer

Med orättvisorna i fokus

Med orättvisorna i fokus

Hennes drivkraft är kampen mot orättvisor. Och det är en fajt som Gabriella Lavecchia tagit i många olika roller inom arbetarrörelsen. Sedan i våras som vice förbundsordförande för Seko. Läs mer

Upphandling på slak lina

Upphandling på slak lina

Upphandlingar är ofta ett vågspel. Men en sak är säker, går det åt skogen drabbas inte de ytterst ansvariga, det är de anställda som råkar illa ut. Som nu på pendeltågen i Stockholm Läs mer

Billigare vara med i facket

Nu återinför socialdemokraterna skattereduktion för fackföreningsavgift, så det är bara att bli med i facket igen, skriver två socialdemokratiska riksdagsledamöter. Läs mer

Vill Jernhusen ha fler försenade tåg?

Kanske är det som författaren Jesper Meijling hävdar att fastighetsbolaget Jernhusen och dess stationshus bäst Läs mer

Strid om gräns för kvartsdamm

Strid om gräns för kvartsdamm

Arbetsmiljöverket lade ett förslag om halverat gränsvärde för det farliga kvartsdammet. Medicinsk expertis och facket välkomnar förslaget medan arbetsgivarna tycker att det blir för dyrt. Nu är det inte säkert att det blir någon sänkning. Läs mer

Kenneths uppdrag: hitta kabeln

Kenneths uppdrag: hitta kabeln

Kenneth Häggman tycker att han hittat hem. Med havstomt, egen brygga och bastu, hund, katt och hästar är jobbet som kabelutsättare i och kring Örnsköldsvik pricken över i. Läs mer

”Dialog med facket är viktig”

”Dialog med facket är viktig”

Tomas Eneroth fick en rivstart på posten som infrastrukturminister sedan företrädaren, Anna Johansson, fick gå efter IT-skandalen på Transportstyrelsen. Till Sekotidningen säger han bland annat att han vill se än mer järnvägsunderhåll i statlig regi. Läs mer

Nytt avtal för anställda på Samhall

Efter konfliktvarsel och medlarbud har parterna kommit överens om ett nytt avtal för anställda på Samhall. Avtalet ger 7,1 procent i löneökningar under tre år och innehåller en låglönesatsning. Läs mer

Utredning kring Sekohärvan står still

Det rättsliga efterspelet till den så kallade Sekohärvan drar ut på tiden. Polisen har ingen utsedd utredare och fortfarande har inga förhör hållits med de inblandade. Läs mer

Seko sjöfolk anmäler stiftelse för dyra resor

Seko sjöfolk anmäler stiftelse för dyra resor

Seko sjöfolk har anmält Stiftelsen Stockholms sjöfartshotell till länsstyrelsen. Omfattande resor för styrelsen bryter mot stadgarna, enligt anmälan. Men stiftelsens ordförande menar att resorna är viktiga för verksamhetens utveckling. Läs mer

Avtal klart på staten

Ett nytt treårigt avtal är klart på staten. Seko är överens med Arbetsgivarverket om ett totalt utrymme på minst 6,5 procent. Seko har också fått gehör för en låglönesatsning. Läs mer

Ökad risk för inhyrda

Ökad risk för inhyrda

Det är farligare att vara inhyrd än anställd.
På bangården Älvsjö är det många bemannings- företag på plats. Signalarna Maria Kax och Ola Rydberg tycker att en introduktion av inhyrda borde vara obligatorisk Läs mer

Förhandlingsdelegation

En grupp som utses av förbundsstyrelsen för att vara med under avtalsförhandlingarna.