Meny

Tipsa ossom nyheter

Maila eller ring 070-523 53 76

Nyhet

Försvaret privatiserar sina lager

10 mars 2006 10:48

I Halmstad där man är först ut har dock inte Sekoklubbens ordförande Jörgen Stehn märk någon större oro.
– De flesta ser ganska positivt på förändringen och anser att det inte kan bli sämre än vad det redan är inom i Fm-log idag, säger han.
Sammanlagt är det ett hundratal anställda på 16 orter som kommer att gå över till Saab Aerotech under 2006 och 2007.
Sedan 1 oktober förra året driver Saab Aerotech verksamheten vid det som tidigare var Resmat i Arboga.
cirka 50 anställda arbetar med lagerhållning av försvarsmateriel för flyget, armén och marinen i ett av Europas största försvarsmateriellager.
Lars Åke Haglund är Seko-klubbens ordförande och han är försiktigt positiv till ägarbytet från statliga Fm-log till privata Saab Aerotech.
– Våra erfarenheter är i huvudsak goda. Jag tycker att vi får mer uppskattning för det vi gör idag jämfört med tidigare. Man har en bättre inställning till personalen, och jag upplever att avståndet till ledningen har minskat, säger han.
Till det negativa hör att man tappat en del förmåner som var kopplade till den statliga anställningen.
Möjligheten att välja att gå i pension vid 60 års ålder försvann direkt.
Likaså hade de tidigare försvarsanställda upp till 35 semesterdagar och det ville inte Saabledningen ha kvar.
Därför gjordes en avlösning i samband med ägarbytet.
För varje semesterdag som plockades bort fick man ett lönepåslag med 125 kronor per månad.
Personer som hade det maximala antalet på 35 dagar fick gå ner till 31 dagar.
I utbyte fick man 125 kronor per semesterdag och månad, dvs fyra gånger 125 kronor vilket gav 500 kronor per månad.
Personer med 32 dagar fick gå ner till 28 dagar medan de med 28 dagar fick 25 semesterdagar kvar.
Försvarsanställda som hamnar hos Saab Aerotech kommer även fortsättningsvis att finnas kvar inom Seko.

Dela det här

Kommentera

Klicka här för att läsa våra villkor för kommentarer.

Ny postlag skippar brev över natten

Regeringen har presenterat ett förslag till ny postlag. Seko posten är positivt till stora delar av innehållet, men är besviket över att postboxar inte blir standard. Läs mer

Avtal 2017

Allt om avtalsrörelsen

Här kan du läsa alla våra artiklar om avtalsrörelsen 2017 där Seko ska förhandla om drygt 20 centrala avtal. Läs mer

Seko och Fastighets går vidare med planerna på samgående

Planerna på att slå ihop de två förbunden har sedan en tid legat i malpåse i väntan på att avtalsrörelsen och kongresser ska vara avklarade. Nu har de tagit beslut om att tillsätta en utredning. Läs mer

Strid om gräns för kvartsdamm

Strid om gräns för kvartsdamm

Arbetsmiljöverket lade ett förslag om halverat gränsvärde för det farliga kvartsdammet. Medicinsk expertis och facket välkomnar förslaget medan arbetsgivarna tycker att det blir för dyrt. Nu är det inte säkert att det blir någon sänkning. Läs mer

Jobbar kvar för att det är kul

Jobbar kvar för att det är kul

Pelle Olsson är både kriminalvårdare och pensionär. Han tycker att han har fått det bästa av allt och rekommenderar andra samma sak. Men inte för att klamra sig fast vid jobbet. Läs mer

”Dialog med facket är viktig”

”Dialog med facket är viktig”

Tomas Eneroth fick en rivstart på posten som infrastrukturminister sedan företrädaren, Anna Johansson, fick gå efter IT-skandalen på Transportstyrelsen. Till Sekotidningen säger han bland annat att han vill se än mer järnvägsunderhåll i statlig regi. Läs mer

Kenneths uppdrag: hitta kabeln

Kenneths uppdrag: hitta kabeln

Kenneth Häggman tycker att han hittat hem. Med havstomt, egen brygga och bastu, hund, katt och hästar är jobbet som kabelutsättare i och kring Örnsköldsvik pricken över i. Läs mer

”Jag gillar att vara utomhus”

”Jag gillar att vara utomhus”

Läs mer

Väjer inte för det pinsamma

Väjer inte för det pinsamma

Sekotidningen möter högaktuelle Ruben Östlund – prisbelönt filmregissör som gärna trycker på våra ömma punkter. Läs mer

Upphandling på slak lina

Upphandling på slak lina

Upphandlingar är ofta ett vågspel. Men en sak är säker, går det åt skogen drabbas inte de ytterst ansvariga, det är de anställda som råkar illa ut. Som nu på pendeltågen i Stockholm Läs mer

Billigare vara med i facket

Nu återinför socialdemokraterna skattereduktion för fackföreningsavgift, så det är bara att bli med i facket igen, skriver två socialdemokratiska riksdagsledamöter. Läs mer

Vill Jernhusen ha fler försenade tåg?

Kanske är det som författaren Jesper Meijling hävdar att fastighetsbolaget Jernhusen och dess stationshus bäst Läs mer

Nytt avtal för anställda på Samhall

Efter konfliktvarsel och medlarbud har parterna kommit överens om ett nytt avtal för anställda på Samhall. Avtalet ger 7,1 procent i löneökningar under tre år och innehåller en låglönesatsning. Läs mer

Ökad risk för inhyrda

Ökad risk för inhyrda

Det är farligare att vara inhyrd än anställd.
På bangården Älvsjö är det många bemannings- företag på plats. Signalarna Maria Kax och Ola Rydberg tycker att en introduktion av inhyrda borde vara obligatorisk Läs mer

Utredning kring Sekohärvan står still

Det rättsliga efterspelet till den så kallade Sekohärvan drar ut på tiden. Polisen har ingen utsedd utredare och fortfarande har inga förhör hållits med de inblandade. Läs mer

Seko sjöfolk anmäler stiftelse för dyra resor

Seko sjöfolk anmäler stiftelse för dyra resor

Seko sjöfolk har anmält Stiftelsen Stockholms sjöfartshotell till länsstyrelsen. Omfattande resor för styrelsen bryter mot stadgarna, enligt anmälan. Men stiftelsens ordförande menar att resorna är viktiga för verksamhetens utveckling. Läs mer

Avtal klart på staten

Ett nytt treårigt avtal är klart på staten. Seko är överens med Arbetsgivarverket om ett totalt utrymme på minst 6,5 procent. Seko har också fått gehör för en låglönesatsning. Läs mer

Carina kan arbeta halvtid – uppmanas ta tjänstledigt

Carina kan arbeta halvtid – uppmanas ta tjänstledigt

Brevbäraren Carina Östermans axlar är utslitna och hon kan inte längre arbeta heltid med sina ordinarie arbetsuppgifter. Trots att hon klarat att arbeta halvtid under våren uppmanar Postnord henne att ta tjänstledigt för att söka nytt arbete. Läs mer

Varsel om konflikt på Samhall

LO-förbunden har lämnat ett varsel om konflikt på Samhall. Om parterna inte kommer överens före den 12 oktober kommer konfliktåtgärderna bryta ut. Oenighet kring låglönesatsningen ligger bakom. Läs mer

Chef kränkte medarbetare

Chef kränkte medarbetare

En chef på LVM-hemmet Runnagården i Örebro har enligt en intern utredning kränkt medarbetare under en längre tid. Läs mer

Avtalskrav

Inför avtalsförhandlingarna gör facket en kravlista till arbetsgivarorganisationen på saker man vill ha i det nya avtalet. Det kan vara höjda reallöner, kortare arbetstid, regler om jour och beredskap med mera. Inget krav blir verkligt förrän bägge parter har kommit överens om att genomföra det.