Meny

Tipsa ossom nyheter

Maila eller ring 070-242 22 56

För dig som arbetar med service och kommunikation
Nyhet

Strejkvarslen ger nya medlemmar

Vårens och höstens varsel om konflikt har lockat cirka 500 nya medlemmar till Seko. Det är rekordmånga på mycket kort tid.

23 september 2013 09:39

Efter att varslet mot post och flyg lades i början av september har 334 nya medlemmar skrivits in på kommunikationsavtalet.  

Trots att varslen aldrig löstes ut i konflikt har de nya medlemmarna i stort sett stannat kvar.

Att medlemstillströmningen hör samman med konfliktvarslen är klart, enligt Seko, eftersom det normalt inte ansluter sig så många under en begränsad tid.

Enligt Anders Kjellberg, professor i sociologi vid Lunds universitet är det vanligt att fler ansluter sig till facket i samband med konflikt och varsel. Saken ställs på sin spets, det kan finnas ett tryck från arbetskamraterna och det är enda sättet att få ersättning vid en strejk.

För Sekos del innebär de nya medlemmarna att förbundet måste lägga ner en viss möda på att få de nya att stanna kvar.

-De första sex månaderna betalar medlemmen enbart 50 kronor per månad och vi kommer att göra en uppföljning med besök och samtal för att inte förlora medlemmarna vid övergången till full avgift, säger Bjarne Isacson, chef för medlemsenheten på Seko.

De senaste åren har Seko, i likhet med många andra fackförbund, förlorat medlemmar. Sista augusti 2011 hade Seko 84 613 aktiva medlemmar, i september i år är siffran nere i 81 009. Det är dock fler än i augusti 2013.

För Sekos del har medlemsrekryteringen hela tiden fungerat, problemet har varit att så många lämnat förbundet. Men även där syns ett trendbrott, antalet utträden minskar sedan en tid.

Särskilt stor är minskningen av utträden på grund av missnöje.

-Utträdena på grund av missnöje har halverats det senaste halvåret, säger Bjarne Isacson, vilket kan bero på att Seko satsat på att ta kontakt med medlemmar som anger missnöje som anledning till utträdet.

De flesta som lämnar förbundet i dag gör det på grund av uteslutning på grund av obetald avgift.  Obetalda avgifter under tre månader är grund för uteslutning.

Seko har sett att en del medlemmar missar avgiften oavsiktligt. Det kan vara arbetsgivare som inte drar avgiften på lönen för att den anställde är sjuk eller det kan saknas pengar på kontot när ett autogiro dras.

-Det är nästa område vi måste analysera och arbeta med, säger Bjarne Isacson.

I likhet med flera andra LO-förbund arbetar Seko med nya metoder för att värva medlemmar. Bland annat organiseringsprojekt som hämtats från USA. Seko har anställt organizers på Posten i Skåne och Stockholm, vilket Sekotidningen tidigare berättat om.

Kommunal och Handels inom LO är de som hittills lyckats vända trenden och öka antalet medlemmar. Båda förbunden satsar på organisering och uppsökande verksamhet.

Medlemsrekrytering och organisation är en punkt på programmet på Sekos kongress den 1-3 oktober.

Karin Lindgren Strömbäck, reporter
karin.lindgrenstromback@sekotidningen.se

Dela det här

Kommentera

Klicka här för att läsa våra villkor för kommentarer.

Seko och Fastighets varslar på städavtalet

Seko och Fastighets varslar om konflikt på städavtalet från 8 juni. Orsaken är att Almega, enligt förbunden, inte vill gå med på en låglönesatsning i enlighet med LO-samordningen och industrinormen. Läs mer

Avtal 2017

Allt om avtalsrörelsen

Här kan du läsa alla våra artiklar om avtalsrörelsen 2017 där Seko ska förhandla om drygt 20 centrala avtal. Läs mer

Rederi måste skatta i Sverige

Det Maerskägda bolaget Svitzer, som kör bogserbåtar i Sverige, är registrerat på Färöarna. Nu anser Skatteverket att det ska betala skatt i Sverige eftersom det här är det har sin verksamhet. Läs mer

Kongress 2017

Allt om kongressen

Läs mer

Vikten av fint fikarum

Vikten av fint fikarum

– Vi njuter av det här stället. Vi äter en helt underbar frukost varje morgon klockan nio, och det sitter fint när man börjat jobba klockan sex. Läs mer

Maskinförare kan få nytt avtal nästa vecka

Den sista maj löper Sekos avtal med Maskinentreprenörerna, ME, ut. Förhandlingar pågår och parterna har satt ut förhandlingsdatum in i det sista. En särskilt viktig fråga för Seko, förutom lönenivåerna, är rätten att granska handlingar. Läs mer

Kongressen i bilder

Kongressen i bilder

För en vecka sedan avslutades Sekos kongress. Så här såg det ut bland delegater och dansare, ombudsmän och besökare, talare och funktionärer. Allt förevigat av fotograf Madeleine Andersson. Läs mer

”Man blir rätt less på värme”

”Man blir rätt less på värme”

"Man blir rätt less på värmen när man jobbar på ett värmeverk. Som värst på sommaren kan det vara uppåt 70 grader på vissa ställen i pannhuset." Läs mer

Med engagemang som brinner

Med engagemang som brinner

Ellena Papaioannou är lokalvårdare och klubbordförande på Uppsala universitet. Och ordförande för centrala ungdomskommittén. Och vice ordförande för regionstyrelsen. Och kongressombud. Och ... Läs mer

Ensam är inte stark

Ensam är inte stark

När jag hör ordet flexibilitet osäkrar jag mitt kollektivavtal. Flexibilitet, visst låter det tjusigt. Vi anpassar oss, är med vår tid och vi motsätter oss inte förändringar. Läs mer

Mer krävs av anställda i rörelsen

Den som arbetar för en organisation som facket måste vara beredd att ställa upp gratis på sin fritid i utåtriktat arbete, anser debattören. "Avlönade företrädares existens grundar sig i de icke avlönade, hårt arbetande vanliga människornas arbete i arbetarrörelsens tjänst." Läs mer

Vill Jernhusen ha fler försenade tåg?

Kanske är det som författaren Jesper Meijling hävdar att fastighetsbolaget Jernhusen och dess stationshus bäst Läs mer

Seko: Vi varslar inte i onödan

Efter tre varsel och tre avtal är både Seko och Almega nöjda med resultatet. Beskrivningen av vad som hände skiljer sig dock. Läs mer

Sparkad, svartlistad, återupprättad

Sparkad, svartlistad, återupprättad

En septembermorgon 2005 varslas klubbordföranden och tunneltågföraren Per Johansson om avsked och stängs omedelbart av från arbetet på grund av illojalitet mot företaget. Nu är han tillbaka i förarhytten. Läs mer

”Nöjd och lycklig”

-Jippie, vad gott det här gör för framtiden. Alla som arbetar på telekomavtalet har glädje av den höjda minimilönen. Det känns härligt att nå hela vägen fram. Läs mer

Avtal klart på telekom

Seko och Almega har tecknat ett nytt avtal på telekomområdet. Det betyder att det inte blir någon strejk i morgon. Restidsfrågan har fått en lösning och det blir en minimilön på 20 000 kronor efter två års yrkeserfarenhet. Läs mer

Nya avtalet stoppar lönedumpning

Sekos förhandlare är glada över att in- och uthyrning av personal nu har reglerats i det nya avtalet för banarbetare. Samtidigt fick man gå med på en sänkning av ingångslönen för oerfarna. Läs mer

Avtal klart för banarbetare

Avtal klart för banarbetare

Strejken på järnvägsinfrastrukturavtalet är avblåst. Seko och Almega Tjänsteförbunden blev sent i går kväll överens om ett nytt avtal. Seko fick, enligt ett pressmeddelande, gehör för kravet på reglering av in- och uthyrning av personal. Läs mer

Bättre a-kassa för deltidare

Från och med idag, den 15 maj, räcker a-kassan längre för deltidsarbetslösa. Nu får de rätt till ersättning i upp till 60 veckor. Läs mer

Glädje över låglönesatsningen

Igår blev Seko och Almega överens om ett nytt treårigt avtal. Några av de klubbar som berördes direkt av konfliktvarslet säger att de så här långt är glada över låglönesatsningen. Läs mer

Visa oss ditt jobb

Visa oss ditt jobb

Vad gör du och dina arbetskamrater egentligen på jobbet? Hur ser din arbetsplats ut? Det har du chansen att visa i Sekotidningens fototävling ”Mitt jobb”. Läs mer

Förtjänstutvecklingsgaranti

En garanti i de centrala kollektivavtalen för att de grupper som inte får någon löneglidning inte ska få det sämre under avtalsperioden.