Meny

Tipsa ossom nyheter

Maila eller ring 070-523 53 76

Uppsagda tågstädare protesterar mot SJ:s vägran att ta över personalen Foto: Mattias Dahlgren
Nyhet

Tågstädare till Arbetsdomstolen

När SJ tog tillbaka delar av tågstädningen i egen regi sa ISS, som tidigare skött städningen, upp 200 anställda. Seko krävde att SJ skulle ta över de uppsagda städarna, men SJ vägrar. Nu hamnar ärendet i Arbetsdomstolen (AD).

4 december 2012 14:57

I januari i år återtog SJ städningen av X 2000 och lokdragna tåg. De anställda på ISS, som hade uppdraget innan, sades upp och fick söka nytt jobb hos SJ om de så önskade.

Många av dem hade då jobbat i 20-30 år, redan innan bolagiseringen, och har en gång varit anställda av SJ.

Sekos inställning var att det handlade om verksamhetsövergång och att SJ därmed var skyldigt att ta över all personal från ISS. Men det tycket inte SJ.

– Det handlar om ett uppsagt avtal så vi har ingen verksamhet. Vidare så berör det ju bara storstäderna, på alla andra orter handlar vi upp verksamheten så vi tar inte över allt. Slutligen tar vi inte över något annat från Trafficare, inga inventarier, inga lokaler och så vidare, sa Peter Blomqvist, personaldirektör på SJ.
   

Han såg inte heller att SJ skulle ha något moraliskt ansvar, vare sig att sköta sig bättre än andra eller för att många drabbade är gamla trotjänare från gamla SJ-tiden.
   

– Då var det ett affärsverk. Vi är ju SJ AB, som bara är en av många tågoperatörer. Och vi, som alla andra, vill ju handla upp till bästa möjliga pris.

SJ utlyste tjänsterna och omkring 80 av städarna från ISS fick nytt jobb på SJ. Seko har protesterat och nu har till sist de centrala förhandlingarna avslutats i oenighet och Seko drar SJ inför AD. Kravet är jobben tillbaka och 150 000 kronor i skadestånd till var och en.

Samtidigt pågår en tvist om åldersdiskriminering i samma fall. Seko menar att SJ diskriminerat äldre anställda vid ISS. Även här har de centrala förhandlingarna slutat i oenighet. Seko överväger nu om man ska ta även detta ärende till AD.

­– SJ har ju anställt många unga till de här tjänsterna. En del direkt från gymnasiet, medan äldre från ISS inte fått jobben, trots sin erfarenhet. Nu måste vi jämföra utbildning och liknande. Men Sekos inställning är att det handlar om åldersdiskriminering, säger Leif Eriksson, ordförande för Seko på ISS.

Mattias Dahlgren, Reporter
mattias.dahlgren@sekotidningen.se

Relaterade ämnen

Dela det här

1 kommentar

  1. Shahenshah Ghaosi

    Jag arbeta i stockhol Stad trafikväder och jag tre månad praktesera efter jag åta månad kontrakt som alla arbeta itrafikväder nestan elva månader i desember är kontrakt sluta jag vill som jobba nu .

Kommentera

Klicka här för att läsa våra villkor för kommentarer.

SJ får vite för dålig arbetsmiljö

SJ döms att betala 600 000 kronor i vite på grund av att man inte rättat sig efter Arbetsmiljöverkets förbud rörande arbete på bangården i Hagalund. Läs mer

Frist för pendelstädare

Efter förhandlingar med Seko har ISS backat något angående städarna på pendeln i Stockholm. ISS skjuter upp beslutet om personalen ska sägas upp till den 9 februari, då man vet om städarna får gå över till den nya entreprenören eller inte. Läs mer

”Timanställda borde få betalt för all bokad tid”

Seko på SJ fick upp ögonen för problemet med felaktiga bokningar för en tid sedan och har enligt Elias Catano, ordförande för Seko Sektion åkande, lyckats dokumentera mycket av det som medlemmarna lyft fram. Läs mer

Livet som timmis – ständig väntan och osäker inkomst

Livet som timmis – ständig väntan och osäker inkomst

Att vara timanställda innebär för många att vara tillgänglig för arbetsgivaren dygnets alla timmar. Men samtidigt inte vara garanterad någonting, vare sig arbete eller pengar. Läs mer

Påstådd dieselstöld fråga för AD

En krossmaskinist avskedades av Skanska den 3 oktober 2013 för påstådd stöld av diesel från arbetsplatsen. Läs mer

Skanska hade rätt att avskeda för dieselstöld

Enligt Arbetsdomstolen var det rätt av Skanska att avskeda en krossmaskinist som anklagats för att ha stulit diesel i en av företaget bergkrossar. Domstolen anser att arbetsgivaren bevisat att medlemmen är skyldig till stöld. Och att tillgreppet riktat sig mot Skanska. Läs mer

Fick sparken efter att ha blivit slagen och kallad ”nigger”

En biljettkontrollant i Stockholm blev sparkad efter att ha försvarat sig när han blev kallad "nigger" och slagen av en berusad man. Nu har Seko stämt arbetsgivaren och Almega i Arbetsdomstolen. Läs mer

SJ drar ner på tre orter

SJ minskar antalet ombordanställda i Kalmar, Sundsvall och Östersund. Dagens verksamhetsförhandlingar mellan SJ och Seko slutade i oenighet. Läs mer

Förlikning mellan Seko och TT-line

TT-line backar och tar tillbaka hälften av uppsägningarna, förlänger uppsägningstiden och ger avgångsvederlag till dem som slutar självmant. I gengäld drar Seko tillbaka stämningen från Arbetsdomstolen. Läs mer

Tågstädarna förlorade i AD

Arbetsdomstolen gick på SJ:s linje i fråga om de uppsagda tågstädarna på Trafficare. Det var varken fråga om verksamhetsövergång eller åldersdiskriminering enligt domstolen. Läs mer