Meny

Tipsa ossom nyheter

Maila eller ring 070-523 53 76

Tema: Tågstrejk
Nyhet

Strejken utvidgas

Seko varslar om strejk på Veolia Kustpilen från och med den 17 juni. Därmed trappas konflikten med Veolia och Almega upp.

4 juni 2014 12:01

Sekos argument för att ta ut Kustpilen, som trafikerar sträckorna Linköping-Kalmar och Linköping-Västervik, är att företaget vill ersätta normal vikariehållning och en del av fast personal med timanställda. Enligt Seko är Veolias förslag för Kustpilen sämre än det varsel som lagts på Öresundståg.

-Vi vill lägga fokus på att den här konflikten handlar om medlemmarnas villkor, säger PO Fällman, ombudsman på Seko.

Niklas Stridh är ledamot av klubbstyrelsen på Kustpilen. Han säger att medlemmarna är mycket motiverade att gå ut i strejk, dels för att ge stöd åt Öresundståg, dels för att stödja personal med otrygga anställningar på Kustpilen.

Mait Darnell är tågvärd och en av dem som förhandlat med Veolia Kustpilen.

-Vi fick veta detta i maj, säger hon. Innan hade all personal fått frågan om de vill gå ner i arbetstid till 75 procent. Så vitt jag vet var det ingen som svarade ja.

Veolia anser att det finns en övertalighet, men det håller inte klubben med om. Det finns ett stort antal timanställda och de arbetar så många timmar att det räcker till fler heltidstjänster än det finns i dagsläget. Kustpilen har 20 tågvärdar och hösten 2013 fanns 13 timmisar.

– I dag finns inga fast anställda på jour eller i reserven och det är orimligt, säger Mait Darnell.

Niklas Stridh påpekar att två turer på helgerna alltid fylls med timanställda.

-Vi hoppas att Veolia inser att det är bättre att ha fast anställda. Det är vårt mål.

Efter att de lokala förhandlingarna strandat har tvisten lyfts upp på central nivå.

 

Karin Lindgren Strömbäck
redaktionen@sekotidningen.se

Dela det här

6 kommentarer

  1. John Svensson

    De som jobbar inom tågbranchen verkar väldigt krävande att ha som anställda(med viss rätt). Tur att ingen lägger sig i hur jag anställer till min butik, det måste ändå vara företagarens ensak och särkilt om det inte rent ekonomiskt är bättre att ha alla på heltid.

    Det är inte bara för skojs skull man driver ett företag man vill ha lite över i kassan också :-)

    Tycker nog att andra branscher borde skrika högre om dåliga arbetsförhållanden än de inom tågeriet men det är iofs deras ensak.

  2. Fredrik Persson

    Bra att varslet utökas!

  3. Lars Svensson

    Jag åkte till Manchester I måndags och kom tillbaka idag.
    DSBs insatta bussar fungerade alldeles utmärkt. Dessutom var det gratis, så för mig får gärna de ofta försenade eller inställda tågens personal fortsätta strejken.

  4. Mind the gap

    John Svensson, hur ofta låter du din personal söka om sina egna anställningar? Till lägre lön? Hur ofta lägger du bud på att utföra en uppgift till underpris och försöker sedan dra ner på den enda kostnad du kan påverka – personalen? Din kommentar tyder på total okunskap om situationen på upphandlade marknader. Så syssla du med ditt istället för att bekymra dig över detta.

  5. Det är fruktansvärt jobbigt att vara timanställd | Görans tankar och bagateller

    […] varslar om ytterligare strejk från och med den 17 juni. Varslet gäller ”Kustpilen”. Orsaken till det utökade varslet handlar om att Veolia på Kustpilen vill ersätta normal […]

  6. Nisse Svensson

    John Svensson, jag är på jobbet 48 timmar i veckan, har betalt för 38, som lokförare på SJAB. Har dina anställda dom förhållandena, så kanske dom blir lite ”krävande” med…

Kommentera

Klicka här för att läsa våra villkor för kommentarer.

ISS: Vi har vidtagit tillräckliga åtgärder

ISS: Vi har vidtagit tillräckliga åtgärder

ISS har vidtagit tillräckliga åtgärder när det gäller de sexuella trakasserierna på biljettkontrollen. Det säger ISS affärsområdeschef Ulrika Andersson. Läs mer

Fransk strejkvåg når energisektorn

Fransk strejkvåg når energisektorn

Franska energiarbetare stänger av strömmen för dåliga arbetsgivare och lovar samtidigt att leverera billigare el till hushållen. - Vi vill tvinga regeringen till att helt lägga om kurs, säger Rachel Neis, hos gasföretaget GRDF. Läs mer

Sextrakasserier på ISS till AD

Sextrakasserier på ISS till AD

Seko och Almega kunde inte komma överens om hur problemen med sexuella trakasserier på ISS biljettkontroll ska lösas. Seko förbereder nu en stämning till Arbetsdomstolen. Läs mer

”Jag är ung och har inte behövt kriga”

”Jag är ung och har inte behövt kriga”

– Varför ska man vara med i facket och betala medlemsavgift när alla får ta del av villkoren som vi förhandlar fram? Frågan lyfts när Sekos vice ordförande, Gabriella Lavecchia, besöker klubb Fastigheter i Stockholm, som en del av medlemsveckan. Läs mer

”Erfarenhet borde synas på lönen”

”Erfarenhet borde synas på lönen”

– Jag är trygg i min yrkesroll och kan bemöta de intagna på ett helt annat sätt idag jämfört med när jag var ny på jobbet, säger Anette Skrydtrup, kriminalvårdare på häktet i Helsingborg. Läs mer

Facklig seger när MTR tar över städning

Den 1 maj tar MTR över städningen av pendeltågen i Stockholm. Enligt Seko innebär övergången en facklig seger för medlemmarna, då viktiga villkor behålls eller stärks. Läs mer

Många brev med narkotika på Posten

Brevbärare och postombud riskerar att oskyddade exponeras för den extremt farliga drogen fentanyl. Arbetsmetoder för att göra postpersonalen tryggare har tagits fram. Läs mer

”Vi är som Sherlock Holmes”

”Vi är som Sherlock Holmes”

Läs mer

Med jämlikhet i fokus

Med jämlikhet i fokus

Kadir Kasirga kom till Sverige från Kurdistan som 15-åring. Efter många år som fackligt aktiv i Seko kandiderar han i höst till riksdagen för Socialdemokraterna.
 Läs mer

Vem vill jobba mer?

Vem vill jobba mer?

Problemet är inte att det går dåligt för Sverige. Problemet är att våra gemensamma tillgångar är orättvist fördelade. Läs mer

En sjukförsäkring att lita på

"Vi förväntar oss att en samlad arbetarrörelse gör gemensam sak för att utveckla den svenska modellen där en rättvis och trygg sjukförsäkring är självklar!" Det skriver Agneta Tiger Seko och Ingemar Nilsson, riksdagsledamot (S). Läs mer

Ingen tar betalt på ersättningsbussen – inga problem tycker SL

I maj sparkades konduktörerna på Tvärbanan i Stockholm. Istället ska resenärerna själva ”blippa” sina Läs mer

6F:s lönerapport får kritik

6F:s lönerapport får kritik

Det blev en hel del mothugg och kritik när 6F:s och Katalys rapport ”Lågt lönemärke gynnar högavlönade” diskuterades på ett seminarium i Stockholm på tisdagen. Läs mer

Tull vill att brevbärare knarkspanar

Tull vill att brevbärare knarkspanar

Tullkriminalen vill använda brevbärare som spanare, det väcker obehag och frågor om säkerhet och ansvar. Men brevhemligheten väger tungt. Läs mer

Facklig företrädare fick rätt – JK kritiserar Kriminalvården

Facklig företrädare fick rätt – JK kritiserar Kriminalvården

Kriminalvården får kritik av Justitiekanslern, JK, för att en regionchefer brutit mot repressalieförbudet i grundlagarna. Offentliganställda får inte straffas för att de uttalar sig om sin arbetsplats i media. Läs mer

Ny rapport: Arbetare missgynnas av lågt lönemärke

Ny rapport: Arbetare missgynnas av lågt lönemärke

De privatanställda tjänstemännens löner har ökat mer än arbetarnas vid flera avtalsperioder sedan sedan industriavtalets tillkomst 1998. För att vända trenden behövs ett högre ”märke” och samtidiga låglönesatsningar. Läs mer

Sparkade av ISS – kräver jobbet tillbaka

Sparkade av ISS – kräver jobbet tillbaka

ISS har avskedat fyra biljettkontrollanter av personliga skäl. ISS uppger att de fyra validerat sina egna SL-kort, vilket skulle vara att likställa med fusk eller bedrägeri. Seko har ogiltigförklarat samtliga avsked och menar att de fyra enbart följt företagets instruktioner. Läs mer

MTR tar över städning av pendeln

MTR tar över städning av pendeln

MTR och Solreneriet inleder fackliga förhandlingar om att MTR ska ta över städningen av pendeltågen i Stockholm. Läs mer

Efter metoo – de efterlyser visselblåsare på sjön

Efter metoo – de efterlyser visselblåsare på sjön

På Youtube finns videon #lättaankar, där kvinnor inom svensk sjöfart vittnar om grova övergrepp och sexuella trakasserier på jobbet. Ett Metoo-upprop i branschen har samlat 1150 underskrifter. Läs mer

Förhandlingsdelegation

En grupp som utses av förbundsstyrelsen för att vara med under avtalsförhandlingarna.