Meny

Tipsa ossom nyheter

Maila eller ring 070-523 53 76

Nyhet

Skanska hade rätt att avskeda för dieselstöld

Enligt Arbetsdomstolen var det rätt av Skanska att avskeda en krossmaskinist som anklagats för att ha stulit diesel i en av företaget bergkrossar. Domstolen anser att arbetsgivaren bevisat att medlemmen är skyldig till stöld. Och att tillgreppet riktat sig mot Skanska.

22 april 2015 13:42

Seko stämde Skanska till Arbetsdomstolen eftersom förbundet ansåg att företaget gjorde fel när krossmaskinisten avskedades. Enligt facket fanns det inte ens grund för uppsägning eftersom det inte var bevisat att medlemmen tagit diesel. Förbundet stödde sig bland annat på att polisen lagt ner sin förundersökning, med hänvisning till att brott inte kunde styrkas.

Skanska har i sin tur lyft fram två vittnen som påstått sig se att medlemmen tankat sin egen bil med diesel från bolagets tank.

Arbetsdomstolen menar att ett av de två vittnena är trovärdig och bedömer att det vittnet talar sanning. Han uppger att han sett krossmaskinisten tanka sin bil. Domstolen tror inte på medlemmens förklaring till vad han gjorde på platsen.

Ombudsman Björn-Inge Björnberg säger att det är svårt att kommentera domen.

-Det här är Arbetsdomstolens bedömning, säger han.

Att Arbetsdomstolen kan ta ställning i ett brottmål och döma en person för stöld, vilket skett i det här fallet, är en del av arbetsrätten, enligt Seko.

Seko tvingas betala rättegångskostnader på 207 000 kronor.

Karin Lindgren Strömbäck, reporter
karin.lindgrenstromback@sekotidningen.se

Relaterade ämnen

Dela det här

Kommentera

Klicka här för att läsa våra villkor för kommentarer.

Påstådd dieselstöld fråga för AD

En krossmaskinist avskedades av Skanska den 3 oktober 2013 för påstådd stöld av diesel från arbetsplatsen. Läs mer

Skanska hade rätt att avskeda för dieselstöld

Enligt Arbetsdomstolen var det rätt av Skanska att avskeda en krossmaskinist som anklagats för att ha stulit diesel i en av företaget bergkrossar. Domstolen anser att arbetsgivaren bevisat att medlemmen är skyldig till stöld. Och att tillgreppet riktat sig mot Skanska. Läs mer

Förlikning mellan Seko och TT-line

TT-line backar och tar tillbaka hälften av uppsägningarna, förlänger uppsägningstiden och ger avgångsvederlag till dem som slutar självmant. I gengäld drar Seko tillbaka stämningen från Arbetsdomstolen. Läs mer

Tågstädarna förlorade i AD

Arbetsdomstolen gick på SJ:s linje i fråga om de uppsagda tågstädarna på Trafficare. Det var varken fråga om verksamhetsövergång eller åldersdiskriminering enligt domstolen. Läs mer

Tågstädarna i Arbetsdomstolen

Efter närmare två år prövas nu tågstädarnas sak i Arbetsdomstolen. – Jag är så glad att jag är här. Som vi har väntat, säger Annika Stentorn, en av de uppsagda städarna. Läs mer

SJ stäms för diskriminering

Seko stämmer SJ till arbetsdomstolen för åldersdiskriminering. När företaget tog tillbaka en del av tågstädningen från ISS passade man på att genomföra en föryngring. Läs mer

Tågstädare till Arbetsdomstolen

När SJ tog tillbaka delar av tågstädningen i egen regi sa ISS, som tidigare skött städningen, upp 200 anställda. Seko krävde att SJ skulle ta över de uppsagda städarna, men SJ vägrar. Nu hamnar ärendet i Arbetsdomstolen (AD). Läs mer