Meny

Tipsa ossom nyheter

Maila eller ring 070-523 53 76

Påstådd dieselstöld fråga för AD

En krossmaskinist avskedades av Skanska den 3 oktober 2013 för påstådd stöld av diesel från arbetsplatsen.

22 april 2015 13:47

Seko har stämt företaget till Arbetsdomstolen, och yrkar på skadestånd. Enligt Seko saknades laglig
grund för avskedet, därför stämde förbundet Skanska till AD i slutet av 2014.

Det var i september 2013 som det framkom misstankar om att krossmaskinisten tankat diesel till sin privata bil på arbetsgivarens område. Det ingick i hans arbetsuppgifter att tanka de maskiner han arbetade med.
En underentreprenör anmälde den misstänkte till arbetsledningen som i sin tur ”spionerade” på maskinisten.

En av cheferna tyckte sig se att mannen tankade sin bil, kallade honom till ett möte där han fick besked om att han måste sluta omedelbart.

Saken polisanmäldes men förundersökningen lades ner i brist på bevis.Skanska ansåg dock att man hade bevis genom olika iakttagelser på plats. Uppgifter som Seko anser inte håller för ett avsked.

Under förhandlingen i Arbetsdomstolen den 20 februari höll underentreprenören och platschefen fast vid sina versioner av vad de tycker sig ha sett. Sekos medlem vidhöll att han inte stulit diesel.
Under förhandlingen kom Skanska med en del, för Seko och LO-TCO Rättsskydd nya, uppgifter om händelseförloppet.

Det handlade bland annat om hur nära entreprenören var när han gjorde sina iakttagelser. Enligt de nya uppgifterna var han bara ett fåtal meter ifrån. Först sades det att det handlade om ett 40- tal meter.
Dom faller den 22 april.

Karin Lindgren Strömbäck, reporter
karin.lindgrenstromback@sekotidningen.se

Relaterade ämnen

Dela det här

Kommentera

Klicka här för att läsa våra villkor för kommentarer.

Påstådd dieselstöld fråga för AD

En krossmaskinist avskedades av Skanska den 3 oktober 2013 för påstådd stöld av diesel från arbetsplatsen. Läs mer

Skanska hade rätt att avskeda för dieselstöld

Enligt Arbetsdomstolen var det rätt av Skanska att avskeda en krossmaskinist som anklagats för att ha stulit diesel i en av företaget bergkrossar. Domstolen anser att arbetsgivaren bevisat att medlemmen är skyldig till stöld. Och att tillgreppet riktat sig mot Skanska. Läs mer

Förlikning mellan Seko och TT-line

TT-line backar och tar tillbaka hälften av uppsägningarna, förlänger uppsägningstiden och ger avgångsvederlag till dem som slutar självmant. I gengäld drar Seko tillbaka stämningen från Arbetsdomstolen. Läs mer

Tågstädarna förlorade i AD

Arbetsdomstolen gick på SJ:s linje i fråga om de uppsagda tågstädarna på Trafficare. Det var varken fråga om verksamhetsövergång eller åldersdiskriminering enligt domstolen. Läs mer

Tågstädarna i Arbetsdomstolen

Efter närmare två år prövas nu tågstädarnas sak i Arbetsdomstolen. – Jag är så glad att jag är här. Som vi har väntat, säger Annika Stentorn, en av de uppsagda städarna. Läs mer

SJ stäms för diskriminering

Seko stämmer SJ till arbetsdomstolen för åldersdiskriminering. När företaget tog tillbaka en del av tågstädningen från ISS passade man på att genomföra en föryngring. Läs mer

Tågstädare till Arbetsdomstolen

När SJ tog tillbaka delar av tågstädningen i egen regi sa ISS, som tidigare skött städningen, upp 200 anställda. Seko krävde att SJ skulle ta över de uppsagda städarna, men SJ vägrar. Nu hamnar ärendet i Arbetsdomstolen (AD). Läs mer