Meny

Tipsa ossom nyheter

Maila eller ring 070-523 53 76

Tema: Arbetsplatsen
Olle Wsterberg, Ylva Alriksson och Bodil Gyllensvärd dramatiserar 30-åriga kriget på Armémuseum. Foto: Marc Femenia
Reportage

Den osminkade sanningen om 30-åriga kriget

På Armémuseum i Stockholm är det inte kungens och generalernas krig som skildras, utan soldaternas. Och inte bara segrarna. utan också de svidande nederlagen. Den inriktningen har gjort att museet nominerats till Årets museum 2016.

6 april 2016 09:00

Året är 1647. Det 30-åriga kriget går mot sitt slut. Svenskarna längtar hem. I lägret drömmer fältskären om guldbelagda gator i Jönköping. Knekten friar till marketenterskan, som hellre står på egna ben efter tre äktenskap. Hon är en affärskvinna.

Scenen som spelas upp på Armémuseum skildrar inte kungens eller generalernas stora krig. Det är soldaternas och trossens berättelse publiken får ta del av.

Så som Armémuseum vill att det ska vara. Idoldyrkan av föremål, som vapen, medaljer och uniformer får andra syssla med.

En inriktning som gjort att museet nominerats till Årets museum 2016.

– Vi skiljer oss från liknande museer runt om i världen. De är ofta en del av försvaret, och visar militära framgångar. Ibland får vi frågor från utländska besökare om varför vi berättar om våra nederlag, säger Bengt Wallman, ansvarig för reception och butik.

olle

Vi slår oss ner i restaurangen under en paus i arbetet och museipedagogen Olle Westerberg och museiläraren Bodil Gyllensvärd ansluter.

Olle och Bodil har just lämnat scenen där de spelat upp en dramatisering av livet i ett svenskt fältläger i Tyskland under 30-åriga kriget. De har gett allt, och 160 sportlovslediga barn och deras föräldrar har lyssnat intensivt.

Mötet med barnen är en viktig del, och det gick bra den här gången också.
Att höra barnen fnissa och kommentera hör till. Det blev extra spännande den här gången eftersom Bodil och Olle pratar om bajs och hur svenska armén använde den ”svenska drycken” för att tvinga fram information från tyska bönder.

När Olle frågar om barnen vet vad ”den svenska drycken” var för något gissar några vilt. Svaret – bajsvatten – får dem att ropa bläääh.

Iscensättningen av historiska perioder mellan 1600-tal och andra världskriget illustrerar väl hur personalen på Armémuseum vill jobba. 15 olika visningar genomförs regel- bundet för skolklasser och pensionärer under veckorna och för vanliga besökare på helger.

bengt

Museets egen personal skriver texterna och syr tidstypiska kläder. Allt är hemgjort. Och med besökarnas bästa för ögonen.

Just det senare, att göra det lilla extra för besökarna, kan ibland krocka med kraven från den egna organisationen, som att hålla budget och tidsplan.

– Det kan vara svårt ibland att tillfredsställa både och, säger Bengt. Men hinner vi inte så måste ledningen få veta det. Ett sätt är att ”bara” göra det som ingår i tjänsten och inte allt det andra.

Under en lång period har utställningar avlöst varandra i ett så högt tempo att personalen begärt att få en paus. Och så har det blivit. Det blir inga nya utställningar 2016. Från och med nästa år ska planeringen bli bättre.

– Det är bra att det blir en lugnare period nu. Många arbetar utan att säga stopp, för att de är så engagerade, säger Bengt Wallman som tillsammans med Olle Westerberg är fackligt förtroendevald för Seko.

Olle Westerberg är fast anställd, Bodil Gyllensvärd timanställd, därav skillnaden i titulatur. Båda brinner för sitt jobb, precis som Bengt. De blir ”höga” på lyckade föreställningar och visningar, får en energikick och hoppar runt i fikarummet av glädje.

– Det är en enorm adrenalinkick, säger Bodil.

– Ja, inte minst när killen längst bak med kepsen på huvudet kommer fram efter visningen och säger: det där va bra, säger Olle.

Armémuseum är en liten arbetsplats med ett 30-tal anställda. Drygt en tredjedel av dem är medlemmar i Seko. Tack vare Bengt, säger Olle och Bodil. Storleken gör att alla hjälps åt med de arbetsuppgifter som finns, åtminstone i de publika delarna. Det kan vara att skriva utställningstexter, bygga utställningar och hjälpa till att visa museet.

Sedan en månad tillbaka är det fri entré på statliga museer och det har även Armémuseum märkt av. Dubbelt så många besökare på helgerna än så länge.

– Det är kul. Huset lever upp, många är förstagångsbesökare, säger Bengt.

Bodil och Olle håller med.

– Vi har par där mannen går in på museet och kvinnan sätter sig i restaurangen och väntar. Efter någon timme går hon efter och upptäcker att det är intressant. Nu kan de gå in båda två från början, säger Bodil.

klas

I en av flyglarna jobbar Klas Kronberg som bibliotekarie. Han jobbar ensam och sköter alla funktioner på ett bibliotek. Han är redaktör för böcker som ges ut av museet och skriver en del själv. Biblioteket har 30 000 böcker och dubbelt så många tidskrifter.

– Jag är den som först av alla förstår vad som är på gång på museet eftersom allt arbete med utställningar och forskning förutsätter research via böcker och tidskrifter.

Klas Kronberg har fått sitt drömjobb, att leda ett specialbibliotek med inriktning på historia. Att det är ensamt stör honom inte. Det kommer låntagare regelbundet. De måste vara på plats och läsa, och ibland tar en be- sökare hela hans uppmärksamhet. Och så är det arbetskamraterna i resten av kvarteret.

– Vi har en unik gemenskap i personal- gruppen. Vi är vänner privat och träffas ofta, säger Klas. En bild som även Bengt, Olle och Bodil ger.

Kan det bli för trevligt?

– Hm, risken finns att man inte vågar kritisera varandra i jobbet när man är så goda vänner. Men jag tycker inte att vi har det problemet hos oss.

Många som arbetar på Armémuseum bör- jade samtidigt och har en liknande bakgrund. De började som praktikanter och inhoppare och har haft ”alla jobb” inom sin enhet.

Museet har två ben, ett som syns för be- sökaren, och ett mer bakom kulisserna, som föremålsvård och forskning. Båda behövs och är beroende av varandra.

– Vi borde samarbeta ännu mer än vi gör, bli ett team, säger Bodil. Det är drömmen.

 

Karin Lindgren Strömbäck, reporter
karin.lindgrenstromback@sekotidningen.se

Dela det här

Kommentera

Klicka här för att läsa våra villkor för kommentarer.

”Jag är ung och har inte behövt kriga”

”Jag är ung och har inte behövt kriga”

– Varför ska man vara med i facket och betala medlemsavgift när alla får ta del av villkoren som vi förhandlar fram? Frågan lyfts när Sekos vice ordförande, Gabriella Lavecchia, besöker klubb Fastigheter i Stockholm, som en del av medlemsveckan. Läs mer

Facklig seger när MTR tar över städning

Den 1 maj tar MTR över städningen av pendeltågen i Stockholm. Enligt Seko innebär övergången en facklig seger för medlemmarna, då viktiga villkor behålls eller stärks. Läs mer

6F:s lönerapport får kritik

6F:s lönerapport får kritik

Det blev en hel del mothugg och kritik när 6F:s och Katalys rapport ”Lågt lönemärke gynnar högavlönade” diskuterades på ett seminarium i Stockholm på tisdagen. Läs mer

Facklig företrädare fick rätt – JK kritiserar Kriminalvården

Facklig företrädare fick rätt – JK kritiserar Kriminalvården

Kriminalvården får kritik av Justitiekanslern, JK, för att en regionchefer brutit mot repressalieförbudet i grundlagarna. Offentliganställda får inte straffas för att de uttalar sig om sin arbetsplats i media. Läs mer

”Erfarenhet borde synas på lönen”

”Erfarenhet borde synas på lönen”

– Jag är trygg i min yrkesroll och kan bemöta de intagna på ett helt annat sätt idag jämfört med när jag var ny på jobbet, säger Anette Skrydtrup, kriminalvårdare på häktet i Helsingborg. Läs mer

Ny rapport: Arbetare missgynnas av lågt lönemärke

Ny rapport: Arbetare missgynnas av lågt lönemärke

De privatanställda tjänstemännens löner har ökat mer än arbetarnas vid flera avtalsperioder sedan sedan industriavtalets tillkomst 1998. För att vända trenden behövs ett högre ”märke” och samtidiga låglönesatsningar. Läs mer

Många brev med narkotika på Posten

Brevbärare och postombud riskerar att oskyddade exponeras för den extremt farliga drogen fentanyl. Arbetsmetoder för att göra postpersonalen tryggare har tagits fram. Läs mer

”Vi är som Sherlock Holmes”

”Vi är som Sherlock Holmes”

Läs mer

Med jämlikhet i fokus

Med jämlikhet i fokus

Kadir Kasirga kom till Sverige från Kurdistan som 15-åring. Efter många år som fackligt aktiv i Seko kandiderar han i höst till riksdagen för Socialdemokraterna.
 Läs mer

Vem vill jobba mer?

Vem vill jobba mer?

Problemet är inte att det går dåligt för Sverige. Problemet är att våra gemensamma tillgångar är orättvist fördelade. Läs mer

En sjukförsäkring att lita på

"Vi förväntar oss att en samlad arbetarrörelse gör gemensam sak för att utveckla den svenska modellen där en rättvis och trygg sjukförsäkring är självklar!" Det skriver Agneta Tiger Seko och Ingemar Nilsson, riksdagsledamot (S). Läs mer

Ingen tar betalt på ersättningsbussen – inga problem tycker SL

I maj sparkades konduktörerna på Tvärbanan i Stockholm. Istället ska resenärerna själva ”blippa” sina Läs mer

Sparkade av ISS – kräver jobbet tillbaka

Sparkade av ISS – kräver jobbet tillbaka

ISS har avskedat fyra biljettkontrollanter av personliga skäl. ISS uppger att de fyra validerat sina egna SL-kort, vilket skulle vara att likställa med fusk eller bedrägeri. Seko har ogiltigförklarat samtliga avsked och menar att de fyra enbart följt företagets instruktioner. Läs mer

Tull vill att brevbärare knarkspanar

Tull vill att brevbärare knarkspanar

Tullkriminalen vill använda brevbärare som spanare, det väcker obehag och frågor om säkerhet och ansvar. Men brevhemligheten väger tungt. Läs mer

MTR tar över städning av pendeln

MTR tar över städning av pendeln

MTR och Solreneriet inleder fackliga förhandlingar om att MTR ska ta över städningen av pendeltågen i Stockholm. Läs mer

Green cargo behöver lokförare – värvar offensivt

Green cargo behöver lokförare – värvar offensivt

Green cargo behöver rekrytera omkring 100 nya lokförare per år de närmaste åren. Nu tar man till nya grepp för att locka till sig folk. Läs mer

Konfliktfylld fransk vår

Konfliktfylld fransk vår

Idag, torsdag, har hälften av alla tåg ställts in. Järnvägspersonalen protesterar mot regeringens planer för spårtrafiken. Samtidigt strejkar statsanställda mot personalminskningar. Läs mer

Bring Citymail får nya ägare

Bring Citymail får nya ägare. Norska Posten säljer brevverksamheten till det tyska investmentbolaget Allegra Capital. Läs mer

Efter metoo – de efterlyser visselblåsare på sjön

Efter metoo – de efterlyser visselblåsare på sjön

På Youtube finns videon #lättaankar, där kvinnor inom svensk sjöfart vittnar om grova övergrepp och sexuella trakasserier på jobbet. Ett Metoo-upprop i branschen har samlat 1150 underskrifter. Läs mer

Tarifflön

Ett lönesystem som bygger på anställningstid och yrkesgrupp.