Meny

Tipsa ossom nyheter

Maila eller ring 070-523 53 76

Nyhet

Brakförlust för Postnord

Postnord gör en förlust på en miljard fjärde kvartalet 2016. Främsta anledningen påstås vara den danska delen, där digitaliseringen slagit hårt mot brevverksamheten. Nu väntar kraftiga nedskärningar i den danska personalstyrkan.

10 februari 2017 15:31

Omkring 1000 tjänster per år de närmaste 3-4 åren ska försvinna från den danska delen av Postnord. Det i kombination med en helt ny produktionsmodell i Danmark ska komma tillrätta med de stora förlusterna. För svensk del ser det något ljusare ut.

­­­– Även om brevvolymerna minskar också i Sverige så är vi idag inte i närheten av det danska tappet. Den svenska delen gick trots allt med 847 miljoner i vinst så det finns en obalans i koncernens lönsamhet som är allvarlig. Min uppfattning är att de danska problemen ska hanteras i Danmark och det är ju vad Håkan Ericsson (koncernchefen) signalerar också, säger Johan Lindholm, ordförande för Seko Posten.

Till Dagens Nyheter säger Håkan Ericsson att de danska kostnaderna inte kommer att innebära neddragningar i Sverige.

– Nej, varje verksamhet måste drivas efter sina förutsättningar. Vi har redan gjort kraftiga neddragningar i Sverige, säger han till DN.

En stor del av minusresultatet kommer från nedskrivningar relaterade till den danska verksamheten. Den nya produktionsmodellen innebär att man slår samman brev- och paketutdelningen, vilka tidigare varit två olika verksamheter.

I en kommentar till bokslutet säger Håkan Ericsson att omställningen av Postnord Danmark kommer ta flera år att genomföra och medföra stora kostnader.

Framförallt handlar det om ett generöst omställningsavtal som en tredjedel, drygt 3000, av de danska postanställde omfattas av och som beslutades om när danska posten bolagiserades år 2002. Om de blir uppsagda får de tre årslöner.

Enligt Postnord har de danska brevvolymerna minskat med 90 procent sedan år 2000. Det är till stor del effekten av ett politiskt beslut om att all kommunikation mellan myndigheter och medborgare ska ske digitalt.

– Det är politiska beslut som ligger bakom det här, så det är upp till ägarna att se hur man ska göra och det verkar man göra nu, säger Johan Lindholm.

För de anställda i Sverige ser han inget direkt hot i dagsläget.

– Det är redan otroligt tufft ute i produktionen med minskande brevvolymer, men samtidigt ökar e-handel och paket. Men det är klart, om nedgången för brev ökar så kommer man vara tvungen att göra något här också.

Danska medier rapporterar att det för 2017 handlar om cirka 1000 tjänster som kommer att försvinna.

– Ägarna, alltså den danska staten, måste säkerställa att omställningen sker på ett ordentligt sätt. Vi kan inte förhindra minskningen av brev eller uppsägningarna. Men det måste ske med bra villkor, säger Mads Andersen från den danska facket 3F, till Fagbladet3F.

Mattias Dahlgren, Reporter
mattias.dahlgren@sekotidningen.se

Dela det här

Kommentera

Klicka här för att läsa våra villkor för kommentarer.

ISS: Vi har vidtagit tillräckliga åtgärder

ISS: Vi har vidtagit tillräckliga åtgärder

ISS har vidtagit tillräckliga åtgärder när det gäller de sexuella trakasserierna på biljettkontrollen. Det säger ISS affärsområdeschef Ulrika Andersson. Läs mer

Fransk strejkvåg når energisektorn

Fransk strejkvåg når energisektorn

Franska energiarbetare stänger av strömmen för dåliga arbetsgivare och lovar samtidigt att leverera billigare el till hushållen. - Vi vill tvinga regeringen till att helt lägga om kurs, säger Rachel Neis, hos gasföretaget GRDF. Läs mer

Sextrakasserier på ISS till AD

Sextrakasserier på ISS till AD

Seko och Almega kunde inte komma överens om hur problemen med sexuella trakasserier på ISS biljettkontroll ska lösas. Seko förbereder nu en stämning till Arbetsdomstolen. Läs mer

”Jag är ung och har inte behövt kriga”

”Jag är ung och har inte behövt kriga”

– Varför ska man vara med i facket och betala medlemsavgift när alla får ta del av villkoren som vi förhandlar fram? Frågan lyfts när Sekos vice ordförande, Gabriella Lavecchia, besöker klubb Fastigheter i Stockholm, som en del av medlemsveckan. Läs mer

”Erfarenhet borde synas på lönen”

”Erfarenhet borde synas på lönen”

– Jag är trygg i min yrkesroll och kan bemöta de intagna på ett helt annat sätt idag jämfört med när jag var ny på jobbet, säger Anette Skrydtrup, kriminalvårdare på häktet i Helsingborg. Läs mer

Facklig seger när MTR tar över städning

Den 1 maj tar MTR över städningen av pendeltågen i Stockholm. Enligt Seko innebär övergången en facklig seger för medlemmarna, då viktiga villkor behålls eller stärks. Läs mer

Många brev med narkotika på Posten

Brevbärare och postombud riskerar att oskyddade exponeras för den extremt farliga drogen fentanyl. Arbetsmetoder för att göra postpersonalen tryggare har tagits fram. Läs mer

”Vi är som Sherlock Holmes”

”Vi är som Sherlock Holmes”

Läs mer

Med jämlikhet i fokus

Med jämlikhet i fokus

Kadir Kasirga kom till Sverige från Kurdistan som 15-åring. Efter många år som fackligt aktiv i Seko kandiderar han i höst till riksdagen för Socialdemokraterna.
 Läs mer

Vem vill jobba mer?

Vem vill jobba mer?

Problemet är inte att det går dåligt för Sverige. Problemet är att våra gemensamma tillgångar är orättvist fördelade. Läs mer

En sjukförsäkring att lita på

"Vi förväntar oss att en samlad arbetarrörelse gör gemensam sak för att utveckla den svenska modellen där en rättvis och trygg sjukförsäkring är självklar!" Det skriver Agneta Tiger Seko och Ingemar Nilsson, riksdagsledamot (S). Läs mer

Ingen tar betalt på ersättningsbussen – inga problem tycker SL

I maj sparkades konduktörerna på Tvärbanan i Stockholm. Istället ska resenärerna själva ”blippa” sina Läs mer

6F:s lönerapport får kritik

6F:s lönerapport får kritik

Det blev en hel del mothugg och kritik när 6F:s och Katalys rapport ”Lågt lönemärke gynnar högavlönade” diskuterades på ett seminarium i Stockholm på tisdagen. Läs mer

Tull vill att brevbärare knarkspanar

Tull vill att brevbärare knarkspanar

Tullkriminalen vill använda brevbärare som spanare, det väcker obehag och frågor om säkerhet och ansvar. Men brevhemligheten väger tungt. Läs mer

Facklig företrädare fick rätt – JK kritiserar Kriminalvården

Facklig företrädare fick rätt – JK kritiserar Kriminalvården

Kriminalvården får kritik av Justitiekanslern, JK, för att en regionchefer brutit mot repressalieförbudet i grundlagarna. Offentliganställda får inte straffas för att de uttalar sig om sin arbetsplats i media. Läs mer

Ny rapport: Arbetare missgynnas av lågt lönemärke

Ny rapport: Arbetare missgynnas av lågt lönemärke

De privatanställda tjänstemännens löner har ökat mer än arbetarnas vid flera avtalsperioder sedan sedan industriavtalets tillkomst 1998. För att vända trenden behövs ett högre ”märke” och samtidiga låglönesatsningar. Läs mer

Sparkade av ISS – kräver jobbet tillbaka

Sparkade av ISS – kräver jobbet tillbaka

ISS har avskedat fyra biljettkontrollanter av personliga skäl. ISS uppger att de fyra validerat sina egna SL-kort, vilket skulle vara att likställa med fusk eller bedrägeri. Seko har ogiltigförklarat samtliga avsked och menar att de fyra enbart följt företagets instruktioner. Läs mer

MTR tar över städning av pendeln

MTR tar över städning av pendeln

MTR och Solreneriet inleder fackliga förhandlingar om att MTR ska ta över städningen av pendeltågen i Stockholm. Läs mer

Efter metoo – de efterlyser visselblåsare på sjön

Efter metoo – de efterlyser visselblåsare på sjön

På Youtube finns videon #lättaankar, där kvinnor inom svensk sjöfart vittnar om grova övergrepp och sexuella trakasserier på jobbet. Ett Metoo-upprop i branschen har samlat 1150 underskrifter. Läs mer

Individgaranti

En garanterad lägsta löneökning för varje enskild anställd.