Meny

Tipsa ossom nyheter

Maila eller ring 070-523 53 76

Nyhet

Bitterhet i Örebro när Euromaint flyttar jobb utomlands

24 november 2006 07:29

– Det känns så bittert. Vi har förståelse för att man måste rationalisera, men ingen av gubbarna här har förståelse för att ett statligt företag flyttar ut jobb utomlands, säger Kenneth Johansson som är vice klubbordförande på Euromaints verkstad i Örebro.
Så sent som i somras startade företaget en utredning för att se hur arbetet i Örebro skulle kunna bli mer effektivt.
– Gubbarna har verkligen försökt ställa upp på att hitta sätt att rationalisera. Sedan tog styrelsen beslut om att flytta ut jobben till Lettland innan utvärderingen är klar. Nu känner vi oss svikna. Det är svårt att hålla gnistan uppe. Vi har inga möjligheter att konkurrera med ett sånt låglöneland.

I dag arbetar omkring 15 personer på verkstaden i Örebro med att renovera de komponenter som nästa år ska skickas utomlands. Arbetet med att se över vilka maskiner som ska skickas över till Lettland pågår för fullt. Men ännu har inga förhandlingar om övertalighet påbörjats.
– Vi har krävt att företaget använder tiden fram till flytten till att utbilda personalen som jobbar med de här arbetsuppgifterna i dag. Den dagen jobben försvinner ska de inte behöva bli stående utan arbetsuppgifter utan ska kunna placeras på andra jobb.
Det är inte heller säkert att det uppstår någon övertalighet när de aktuella jobben skickas utomlands, det beror på om företaget lyckas ta hem de kontrakt man nu slåss om. Däremot måste man ställa om till andra arbetsuppgifter.
– Det vore bra med en kartläggning av vilka jobb som kommer att finnas i Örebro, men det är en svår uppgift eftersom vi inte vet hur produktionen kommer att se ut i framtiden.

I Åmål är oron också stor för vad Euromaints etablering i Lettland kommer att innebära.
– Företaget har sagt att det kan bli aktuellt att flytta ut verksamhet från Åmål också, men vad vet vi inte än, säger Kjell Andersson som är klubbordförande på verkstaden i Åmål.
Även i Åmål pågår en utredning om hur arbetet kan bli mer effektivt.
– Jag ser en risk i att vi analyserar och hittar det bästa sättet att göra jobben och sen tar de resultatet med sig och flyttar hela processen till Lettland. Vi lever i ett vakuum just nu, företaget berättar ingenting.
På Euromaints verkstad i Örebro arbetar totalt 380 anställda uppdelade på fyra verksamhetsgrenar. På verkstaden i Åmål arbetar totalt 130 anställda.

Dela det här

Kommentera

Klicka här för att läsa våra villkor för kommentarer.

Upprop mot sexuella trakasserier i facket #inteförhandlingsbart

Uppropet #inteförhandlingsbart har idag publicerats i tidningen Etc. 1501 kvinnor från alla fackförbund vittnar om sexism, övergrepp och tystnadskultur inom fackföreningsrörelsen. Läs mer

Avtal 2017

Allt om avtalsrörelsen

Här kan du läsa alla våra artiklar om avtalsrörelsen 2017 där Seko ska förhandla om drygt 20 centrala avtal. Läs mer

Fackligt aktiva kvinnor vittnar

Fackligt aktiva kvinnor vittnar

I dagarna publiceras ett upprop under hashtaggen #inteförhandlingsbart. Där vittnar kvinnor med fackliga uppdrag om sexuella trakasserier, kränkningar och sexism inom facket. Det blir ett i raden av upprop från kvinnor i olika branscher under metoo-rörelsen. Allt från skådespelare och sångare, till politiker och ingenjörer har vittnat om utsatthet. Läs mer

Lokföraren som inte var sjuk

Lokföraren som inte var sjuk

Det här är berättelsen om lokföraren som inte var sjuk och arbetsgivaren som gav honom ett ultimatum: ät medicin eller få sparken! Nu är frågan på väg till Arbetsdomstolen och Lasse Holm hoppas på upprättelse. Men under tiden mår han dåligt. Läs mer

Chefen viktig för trivseln

Chefen viktig för trivseln

Stoppa allt skitsnack, låt ingen vara eller känna sig utesluten, glöm inte de sjukskrivna. Några tips från Seko Skåne om vägen till en trivsam arbetsplats. Läs mer

Valle Karlsson: Inget ska sopas under mattan

-Vi förstår att vi inom Seko och fackföreningsrörelsen inte är fredade från sexuella trakasserier. Och vi tar det väldigt allvarligt. Nu måste vi gå från ord till handling. Läs mer

När jobbet leder till döden

När jobbet leder till döden

Hittills i år har 40 personer dött på jobbet. Här är en berättelse om hur det kan gå till. Om entreprenörskedjor, bristande kontroll och olyckliga omständigheter. Läs mer

”Det vi gör har aldrig gjorts förut”

”Det vi gör har aldrig gjorts förut”

Pierre Fredriksson är verkstadsingenjör vid Uppsala universitet och gillar att arbeta i teknikens framkant. Läs mer

Med orättvisorna i fokus

Med orättvisorna i fokus

Hennes drivkraft är kampen mot orättvisor. Och det är en fajt som Gabriella Lavecchia tagit i många olika roller inom arbetarrörelsen. Sedan i våras som vice förbundsordförande för Seko. Läs mer

För dyrt med god arbetsmiljö

För dyrt med god arbetsmiljö

Kedjan med entreprenörer hade fem länkar, med Trafikverket överst. Men den sista länken brast och en provanställd 22-åring omkom i en olycka. Kanske hade den undvikits om facket fått spela sin roll. Läs mer

Inga arbetare på riksdagslistan

Inte ett fackligt namn på valbar plats när socialdemokraterna i Norrbotten sätter ihop sin riksdagslista. Det är helt enkelt inte acceptabelt tycker LO-distriktet i Norra Sverige. Läs mer

Ingen tar betalt på ersättningsbussen – inga problem tycker SL

I maj sparkades konduktörerna på Tvärbanan i Stockholm. Istället ska resenärerna själva ”blippa” sina Läs mer

Kvinnligt nätverk viktigt forum att prata ut om jobbet

Kvinnligt nätverk viktigt forum att prata ut om jobbet

– Titta så små byxorna är, säger tunneltvättare Madelene Berglund och lyfter upp en arbetsbyxa från bordet där ett av de större klädföretagen placerat sitt utbud. Läs mer

Spelet om Postnord

Spelet om Postnord

Seko posten sparkade ut de danska fackrepresentanterna ur bolagsstyrelsen. Danskarna blev sura, men enligt Seko posten var det nödvändigt för få danska och svenska staten att enas om ett kapitaltillskott till Postnord. Läs mer

6F utreder ny lönemodell

Förbunden inom 6 F har länge varit kritiska till den svenska lönebildningsmodellen. Nu tillsätter förbunden en gemensam utredning som ska försöka hitta en bättre modell. Läs mer

Rödgrönt löfte om skärgårdstrafik i egen regi

Vid en facklig hearing i landstingshuset i Stockholm lovade de rödgröna att ta tillbaka bland annat delar av skärgårdstrafiken i egen regi om de kommer till makten. För personalens och resenärernas skull, men också för att få en möjlighet att jämföra olika driftsformer. Läs mer

Avtal klart för skärgårdstrafik

Seko och Almega har kommit överens om ett nytt treårigt avtal för de anställda i skärgårdstrafiken. Därmed dras strejkvarslet tillbaka. Läs mer

Väg- och ban öppnar för ny yrkesutbildning

Väg- och ban öppnar för ny yrkesutbildning

Även väg- och banbranschen har nu ett avtal om yrkesintroduktionsanställning, YA. Unga, nyanlända och långtidsarbetslösa kan lära sig ett yrke och samtidigt få lön, arbetsgivaren står för handledning men slipper betala arbetsgivaravgift. Läs mer

Försäkringar
Fackets försäkring hjälpte Tomas efter stroken

Fackets försäkring hjälpte Tomas efter stroken

Paketchauffören Tomas Dahl fick en stroke för tre år sedan. Genom Sekos sjukförsäkring fick han 50 000 kronor – pengar som var välkomna när han blev sjukskriven på heltid i tre månader. Läs mer

Lönebildning

Den process som styr hur lönerna bestäms.