Meny

Tipsa ossom nyheter

Maila eller ring 070-523 53 76

Janet Floreng Foto: Stefan Lindblom
Hälsa

Arbetsplatsen ett andra hem

Administratören Janet Floreng är lite kär i sitt kontorsrum på Sjöfartsverket.

28 oktober 2013 09:44

Fakta

Livsviktigt med dagsljus

Trivs man bättre på jobbet om man gillar sitt arbetsrum? Vi frågade Thorbjörn Laike, docent och forskare i miljöpsykologi på
institutionen för arkitektur och byggd miljö i Lund.
– Ja man brukar räkna med att ungefär 20 procent av hur man trivs beror på den fysiska miljön. Resten har med gemenskap, vad man arbetar med och sådant att göra.
Kan man vara ”kär” i sin arbetsplats?
– Ja, absolut. Vi kallar det place attachment. Men man ska vara  medveten om att ”relationen” kan ta slut. Vid omorganisationer kan det bli kaos för en person som är väldigt fäst vid sitt arbetsrum.
Kan man förbättra arbetsmiljön med några enkla trick?
– Ja gröna växter, affscher man tycker om, och om man arbetar i en helt opersonlig miljö kan man åtminstone sätta upp en fotbollsvimpel eller en bild på barnen … en liten revirmarkering.
Vad måste fnnas för att en arbetsplats ska vara okej?
– Dagsljus – det är livsviktigt. Om man arbetar i en lokal utan fönster måste man gå ut ibland och tanka dagsljus.
Varför har människor så olika känslor för samma arbetsplats?
– Vi tar till oss miljöer på väldigt olika sätt. Vissa vill ha sociala kontakter, ljud och småsnack hela tiden medan andra vill kunna stänga dörren om sig. En del är noga med ordning, andra trivs i röra.
Kan man tycka om sin fysiska arbetsplats om man inte
trivs med sina kollegor eller jobbet?
– Nej, men tvärtom går. Om man gillar jobbet och arbetskamraterna måste inte arbetsplatsen vara perfekt. Vi upplever inte en miljö enbart som fysisk miljö, utan i sitt sammanhang.
Hur ser en optimal arbetsplats ut?
– Bra ljus, utsikt över grönska eftersom det visat sig vara  harmoniframkallande. Och man ska ha haft möjlighet att påverka hur rummet ser ut. Det ger en känsla av kontroll.
Är det viktigt att ha en bestämd arbetsplats?
– Det beror på vad man är för slags person. En del vill ha stabilitet och ramar, andra är så kallade arousal seekers och de kan röra sig  mer fritt.
Är det viktigt att det är välstädat och
helt och rent?
– Ja, eftersom det också är en signal om hur viktig man är för arbetsgivaren.
Är det värre att sitta i en källarskrubb om det inte
behövs för arbetets skull, än om det fnns en logisk
förklaring till skrubben?
– Ja, eftersom det är en statusmarkering: ”Jag är inte viktig för arbetsgivaren”.

– Jo, man kan nog säga att jag är lite kär i min arbetsplats, säger Janet Floreng.
Hon har jobbat i 35 år i Sjöfartsverket och stortrivs.
Janet är administratör och lite allt-i-allo, som hon säger. Hon hämtar posten på morgonen, delar ut den, fxar med faktureringar av lotsningar, lönerapportering och har koll på budgeten.
– Vi sköter hela södra Sverige från Halmstad upp till Oskarhamn.
Vi träffas på hennes rum på sjätte våningen i Öresundshuset,
alldeles invid hamnen i Malmö. Ett påfallande ljust rum med
parkettgolv, bord och bokhyllor i ljusa träslag och utsikt över hamnen med båtar. Ett runt kajutafönster i mässing sitter i dörren och slår an tonen till verksamheten. Här är det hav och båtar
som gäller. Små maritima accenter här och var.
Några tavlor av konstnären L Paulsson från Karlshamn som
har målat fartyg ovanpå gamla sjökort hänger på väggen, en modell av ett fartyg, skeppsklockor och en tavla med alla knopar från trumpetstek till råbandsknop inom glas och ram.
– Det var en båtsman som gjorde den, berättar Janet.
Det går inte ta miste på att hon tycker om sin arbetsplats. När
verksamheten fyttade hit för 26 år sedan fck personalen bestämma hur de ville ha det.
– Jag och min kollega pratade lite fram och tillbaka om vi ville
ha ett eget rum eller om vi skulle dela, och kom fram till att vi ville
dela. Och det är hur trevligt som helst. Man hjälps åt och kan prata med varandra.
Rummet är rymligt med sex fönster och massor med gröna
växter.
– Det är lokalvårdarna som köper in växterna men vi får ha synpunkter. Ibland är man sugen på en växt med blommor och ibland är det gröna blad som gäller, säger Janet och puttar undan monsteran som vuxit sig gigantisk.
Vad känner du när du kommer tillbaka efter en helg eller
semester?
– Lugn och harmoni, det är som ett andra hem. Jag känner mig
välkommen, säger Janet och ler.
– Vi har två fast anställda lokalvårdare som lägger ner det där lilla extra och alltid ser till att det är trevligt. Under den mörka årstiden tänder de värmeljus och pyntar till jul. Sådant betyder så mycket.
Janet trivs med jobbet. Arbetsgivaren är juste och hon gillar verksamheten.
– Här finns lotsar och båtsmän och lotsplanerare. Det folk ofta inte känner till är att Sjöfartsverket är ansvarigt för sjöräddningen.
Har du varit med på en lotsbåt?
– Ja, det är klart att jag har.
Hur kom det sig att du började här?
– Ren slump. Jag sökte till musikutbildning men kom inte in och började som vikarie här, och blev kvar. Jag trivs otroligt bra.

Birgitta Forssell
redaktionen@sekotidningen.se

Dela det här

Kommentera

Klicka här för att läsa våra villkor för kommentarer.

Mutanklagelser mot Trafikverket

Mutanklagelser mot Trafikverket

”Vi ska vända på alla stenar.” Det var löftet från Trafikverket när Sekotidningen i april skrev om den muthärva som Kalla fakta på TV4 fortsatt att granska. Läs mer

Avtal 2017

Allt om avtalsrörelsen

Här kan du läsa alla våra artiklar om avtalsrörelsen 2017 där Seko ska förhandla om drygt 20 centrala avtal. Läs mer

Seko tappar inte längre medlemmar

-Seko tappar inte längre medlemmar. Antalet aktiva medlemmar är strax under 74 000 och har legat stilla sedan april i år. Läs mer

Trendbrott när åtta fartyg flaggar svenskt

Vinden tycks ha vänt för den svenska handelsflottan.  Tre rederier har beslutat att låta sammanlagt åtta fartyg gå under svensk flagg. Läs mer

Chefen viktig för trivseln

Chefen viktig för trivseln

Stoppa allt skitsnack, låt ingen vara eller känna sig utesluten, glöm inte de sjukskrivna. Några tips från Seko Skåne om vägen till en trivsam arbetsplats. Läs mer

Externt företag vill ta över SJ:s kundtjänst

SJ kan låta ett externt företag ta över verksamheten vid servicecentret i Ånge. SJ har ett 100-tal anställda i Ånge, som nu är oroliga för avtalsdumpning. Men enligt SJ kan det vara ett sätt att rädda jobben. Läs mer

När jobbet leder till döden

När jobbet leder till döden

Hittills i år har 40 personer dött på jobbet. Här är en berättelse om hur det kan gå till. Om entreprenörskedjor, bristande kontroll och olyckliga omständigheter. Läs mer

”Det vi gör har aldrig gjorts förut”

”Det vi gör har aldrig gjorts förut”

Pierre Fredriksson är verkstadsingenjör vid Uppsala universitet och gillar att arbeta i teknikens framkant. Läs mer

Med orättvisorna i fokus

Med orättvisorna i fokus

Hennes drivkraft är kampen mot orättvisor. Och det är en fajt som Gabriella Lavecchia tagit i många olika roller inom arbetarrörelsen. Sedan i våras som vice förbundsordförande för Seko. Läs mer

För dyrt med god arbetsmiljö

För dyrt med god arbetsmiljö

Kedjan med entreprenörer hade fem länkar, med Trafikverket överst. Men den sista länken brast och en provanställd 22-åring omkom i en olycka. Kanske hade den undvikits om facket fått spela sin roll. Läs mer

Inga arbetare på riksdagslistan

Inte ett fackligt namn på valbar plats när socialdemokraterna i Norrbotten sätter ihop sin riksdagslista. Det är helt enkelt inte acceptabelt tycker LO-distriktet i Norra Sverige. Läs mer

Ingen tar betalt på ersättningsbussen – inga problem tycker SL

I maj sparkades konduktörerna på Tvärbanan i Stockholm. Istället ska resenärerna själva ”blippa” sina Läs mer

Sänkt avgift i Sekos a-kassa

Avgiften till Sekos a-kassa sänks med 15 kronor den 1 januari 2018, under förutsättning att beslutet godkänns av Inspektionen för arbetslöshetsförsäkringen, IAF. Läs mer

Kvinnligt nätverk viktigt forum att prata ut om jobbet

Kvinnligt nätverk viktigt forum att prata ut om jobbet

– Titta så små byxorna är, säger tunneltvättare Madelene Berglund och lyfter upp en arbetsbyxa från bordet där ett av de större klädföretagen placerat sitt utbud. Läs mer

Sju av tio arbetslösa slår i a-kassetaket

Sju av tio arbetslösa slår i a-kassetaket

Trots höjningen av a-kassetaket för två år sedan är många arbetslösa fortfarande underförsäkrade. Åtta av tio av arbetslösa Sekoiter får mindre än 80 procent. För hela arbetsmarknaden är det sju av tio. Läs mer

Seko Stockholm ställer krav inför valet 2018

Knappt ett år före valet 2018 har Seko Stockholm tagit fram en egen valplattform med krav på ökad trygghet på arbetsmarknaden, bibehållen strejkrätt och investeringar i välfärden. Läs mer

Upprop mot sexuella trakasserier i facket #inteförhandlingsbart

Uppropet #inteförhandlingsbart har idag publicerats i tidningen Etc. 1501 kvinnor från alla fackförbund vittnar om sexism, övergrepp och tystnadskultur inom fackföreningsrörelsen. Läs mer

Fackligt aktiva kvinnor vittnar

Fackligt aktiva kvinnor vittnar

I dagarna publiceras ett upprop under hashtaggen #inteförhandlingsbart. Där vittnar kvinnor med fackliga uppdrag om sexuella trakasserier, kränkningar och sexism inom facket. Det blir ett i raden av upprop från kvinnor i olika branscher under metoo-rörelsen. Allt från skådespelare och sångare, till politiker och ingenjörer har vittnat om utsatthet. Läs mer

Lokföraren som inte var sjuk

Lokföraren som inte var sjuk

Det här är berättelsen om lokföraren som inte var sjuk och arbetsgivaren som gav honom ett ultimatum: ät medicin eller få sparken! Nu är frågan på väg till Arbetsdomstolen och Lasse Holm hoppas på upprättelse. Men under tiden mår han dåligt. Läs mer

Försäkringar
Fackets försäkring hjälpte Tomas efter stroken

Fackets försäkring hjälpte Tomas efter stroken

Paketchauffören Tomas Dahl fick en stroke för tre år sedan. Genom Sekos sjukförsäkring fick han 50 000 kronor – pengar som var välkomna när han blev sjukskriven på heltid i tre månader. Läs mer

Lönedifferentiering

Skillnader i lön som beror på olika faktorer som ansvar, ålder, yrkesskicklighet med mera.