Meny

Tipsa ossom nyheter

Maila eller ring 070-242 22 56

För dig som arbetar med service och kommunikation
Nyhet

Avtal klart med KFS energi

Seko och de kommunala energibolagen, KFS, har tecknat ett nytt treårsavtal. Förutom löneökningar blir det utökad ledighet med nio timmar. Därmed blir det ingen konflikt på området.

23 maj 2013 14:27

Båda parter tackade i dag ja till medlarnas slutbud och det avtal som tecknats ligger i linje med övriga avtal på arbetsmarknaden, 6,8 procent. Arbetstidsförkortningen, som nu blir 63 timmar, i likhet med andra energiavtal, är värt 0,5 procent.

6,3 procent tas ut i löneökningar. 2 procent första året, därefter 2 respektive 2,3 procent.

Sekos företrädare är nöjda med uppgörelsen och särskilt med att kravet på nio timmar utökad arbetstidsförkortning gick igenom.

–Vi ser hur de pressade arbetstiderna inom branschen skapar större och större arbetsmiljöproblem. Därför är det en framgång att vi till en arbetstidsförkortning, säger Valle Karlsson, Sekos avtalssekreterare.  

KFS förhandlingschef Claes Blomgren är nöjd med avtalet och särskilt med att det håller sig till märket inom på övriga arbetsmarknaden, 6, 8 procent. Han vill dock inte beskriva det som att Seko fick igenom kravet på nio timmars arbetstidsförkortning.

–Nej det stämmer inte, Vi har fått ändrade arbetstidsåtgärder som innebär att det finns nio timmar som arbetsgivaren bestämmer hur de ska tas ut, antingen i tid eller pengar, säger Claes Blomgren förhandlingschef på KFS.

Han understryker att huvudregeln dock är ledighet.

Ledigheten blir på så sätt jämförbar med andra avtal inom energibranschen, vilket KFS och Seko välkomnar.

Valle Karlsson håller delvis med om att den utökade arbetstidsförkortningen inte är absolut. Det finns en möjlighet för företagen att inför ett verksamhetsår meddela att man inte vill lägga ut de nio timmarna som ledighet. Det ska motiveras.

–Det ska meddelas den lokala fackliga organisationen, som kan förhandla och hänvisa till avtalet där partsavsikten är att de nio timmarna i första hand ska vara ledig tid, säger Valle Karlsson.

Claes Blomgren vill rikta ett särskilt tack till medlarna som har tycker gjort ett mycket bra jobb. De har stöttat parterna.

–Vi har tackat ja till samtliga tre bud, till sist fick vi ett avtal.

I övrigt innebär det nya avtalet en översyn av visstidsanställningar, ett ansvar för arbetsgivarna att förhandla när elektronisk övervakning införs samt en att utreda möjligheten att reglera arbetsgivarens ansvar för anställningsvillkor hos underentreprenörer.

Seko strandade förhandlingarna för ett par veckor sedan och lade ett varsel om konflikt mot 130 kommunala energibolag. Medlare från statliga medlingsinstitutet har sedan dess arbetat med att få fram en uppgörelse. Seko har att par tusen medlemmar på avtalsområdet.

 

Karin Lindgren Strömbäck, reporter
karin.lindgrenstromback@sekotidningen.se

Dela det här

Kommentera

Klicka här för att läsa våra villkor för kommentarer.

Stora brister i arbetsmiljön på SJ-depå

Arbetsmiljöverket gjorde en oanmäld inspektion på SJ:s depå i Malmö. Resultatet blev en lista på 31 brister i arbetsmiljön, bland annat när det gäller raster och pauser. Nu har SJ kallat till extra möte i skyddskommittén. Läs mer

Avtal 2017

Allt om avtalsrörelsen

Här kan du läsa alla våra artiklar om avtalsrörelsen 2017 där Seko ska förhandla om drygt 20 centrala avtal. Läs mer

Stolparna blir kvar på Stockholms lokalbanor

Stolparna blir permanenta på lokalbanorna i Stockholm. Det beslutade trafiknämnden i Stockholm läns landsting i går. Beslutet innebär att det installeras valideringsstolpar på samtliga linjer, utom Spårväg city där frågan ska utredas. Läs mer

Svevia lanserar säkerhetsapp för ensamarbete

Svevia lanserar säkerhetsapp för ensamarbete

Svevia har tagit fram en säkerhetsapp som ska användas vid ensamarbete. Appen larmar automatiskt om man inte markerar att jobbet är utfört efter beräknad tid. Läs mer

Vikten av fint fikarum

Vikten av fint fikarum

– Vi njuter av det här stället. Vi äter en helt underbar frukost varje morgon klockan nio, och det sitter fint när man börjat jobba klockan sex. Läs mer

Seko kräver lika villkor för in- och uthyrda

Det måste bli ordning och reda och lika villkor för alla i branschen, menar Seko som kräver att få granska in- och uthyrningen av arbetskraft på järnvägsinfrastrukturavtalet. Idag har Seko och Almega tjänsteföretagen växlat yrkanden på avtalsområdet. Läs mer

”Arbetsgivarna spelar ett fult spel”

”Arbetsgivarna spelar ett fult spel”

Striden om tiden är het i årets avtalsrörelse. Arbetsgivarna vill själva bestämma när 1,5 miljoner arbetare ska jobba. Sekotidningen har tillsammans med tio andra tidningar granskat dragkampen om din arbetstid. För Sekos del handlar striden om hyvling, flexibilitet och inflytande. Läs mer

”Oerhört varierat jobb”

”Oerhört varierat jobb”

– Det är väldigt sällan som jag har samma arbetsuppgifter två dagar i rad. Jag har jobbat här i fem år och har inga planer på att sluta. Läs mer

Alltid på medlemmarnas sida

Alltid på medlemmarnas sida

Hej, Ola Brossberg, Seko! Många har hört den öppningsrepliken när Sekos ombudsman i Borlänge ringer upp. Oavsett ärende kan den uppringde räkna med att det är allvar. Läs mer

Hur mycket värk krävs?

Anser regeringen det rätt att sjuka och arbetsskadade tvingas till arbetsförmedlingen? Om inte, gör något åt det! Och så lite om medlemskapets värde Läs mer

Investera för fler jobb

För att nå målet Europas lägsta arbetslöshet krävs utbildning och offentliga investeringar i infrastruktur, bostäder och klimatomställning. För skattesänkningar finns inget utrymme. Det skriver Stefan Carlén, chefsekonom på Handels och Christer Persson, utredare. Läs mer

Vill Jernhusen ha fler försenade tåg?

Kanske är det som författaren Jesper Meijling hävdar att fastighetsbolaget Jernhusen och dess stationshus bäst Läs mer

Individuella uppgörelser om Almega får bestämma

Almega vill att såväl lön som arbetstid ska kunna förhandlas med individen och inte regleras i kollektivavtal. Det framgår av deras avtalsyrkanden för telebranschen. Läs mer

”Jag kan koderna”

”Jag kan koderna”

– Det är klart att dödsskjutningarna lägger sig som en våt filt över hela Malmö, säger David Henriksson, polis i en av de mest utsatta förorterna i Malmö och styrelseledamot i Seko Polisen Syd. Läs mer

”En fråga om patientsäkerhet”

Det råder akut brist på djursjukskötare. Något som Jordbruksverket vill lösa genom undantag från det legitimationskrav som infördes för sju år sedan. Ett förslag som avvisas av de flesta remissinstanser, inklusive Sekoklubben på SLU. Läs mer

Seko kräver att restid ingår i arbetstiden

Även telebranschen har nu växlat avtalsyrkanden. Seko kräver bland annat att restid ska ingå i arbetstiden för den som är hemstationerad och en ny lägstalön på 20 000 för den som har två års yrkeserfarenhet. Seko kräver också en individgaranti på 400 kronor. Läs mer

”Almegas krav gör det svårare att kombinera arbete och fritid”

Almegas företrädare lever i en helt annan verklighet än våra medlemmar. Anställda i spårbranschen har ofta svårt att kombinera arbete och fritid. Arbetsgivarnas krav i avtalsrörelsen gör att det blir ännu svårare. Läs mer

Almega vill ha ut mer arbetstid i spårbranschen

Ökad möjligheter att få ut heltid av de anställda. Det är den viktigaste frågan för spårarbetsgivarna i årets avtalsrörelse, enligt Pierre Sandberg, förhandlare på Almega. Seko kräver regler som begränsar hyvling. Läs mer

Seko har växlat avtalskrav på spårtrafiken

I dag har Seko och Almega växlat yrkanden på bransch spårtrafik. Ett regelverk som motverkar hyvling är ett av Sekos viktigaste krav. Lönekraven följer LO-samordningen som yrkar på 2,8 procent och ett lägsta utrymme på 672 kronor. Läs mer

Medlemsrekrytering
Så ska fler lockas in i Seko

Så ska fler lockas in i Seko

Antalet medlemmar minskar stadigt. För att vända trenden satsar Seko nu 25 miljoner kronor under fem år på lokala projekt. I Stockholm har Seko bildat A-gruppen,en grupp förtroendevalda som brinner för medlemsvärvning. Läs mer

Medling

En metod för att lösa tvister mellan arbetstagarorganisation och arbetsgivarorganisation. Utförs av opartiska medlare som utses av statliga Medlingsinstitutet.